Despiden a empleados en Nueva York que incumplen con vacunación

• Despiden en Nueva York a  más de mil empleados que incumplen con vacunación
• Estos corresponden a menos del 1 por ciento de los trabajadores municipales
• A varios se les había suspendido el sueldo por no hacer caso a la orden

Despiden en la ciudad de Nueva York a más de 1,000 empleados que incumplen el requisito de vacunación contra el COVID-19, según informó el lunes la oficina del alcalde, de acuerdo a información publicada por la agencia de noticias de AP y el portal Diario las Américas.

Los 1,430 empleados que perdieron su trabajo representan menos del 1% del total de 370,000 trabajadores municipales, y son muchos menos despidos de los que se creían antes de que venciera el viernes el plazo para vacunarse.

¿CÓMO COMENZÓ EL TRISTE FINAL DE LOS TRABAJADORES?

A finales de enero, las autoridades neoyorquinas notificaron a unos 4,000 trabajadores que debían demostrar que habían recibido al menos dos dosis de la vacuna o perderían su empleo. Tres cuartas partes de esos trabajadores llevaban varios meses suspendidos sin sueldo, ya que no habían cumplido un plazo anterior para vacunarse y poder seguir trabajando.

La oficina del alcalde Eric Adams informó que cientos de empleados presentaron pruebas de sus vacunas o se vacunaron después de que se les notificara que serían despedidos. La Corte Suprema federal desestimó el viernes una apelación de un grupo de empleados del Departamento de Educación.

¿ES UN CASTIGO?

“Los empleados de la ciudad estuvieron en primera línea durante la pandemia y, al vacunarse, están demostrando, una vez más, que están dispuestos a hacer lo correcto para protegerse a sí mismos y a todos los neoyorquinos”, dijo Adams en un comunicado. “Nuestro objetivo siempre fue vacunar, no despedir, y los trabajadores municipales dieron un paso al frente y cumplieron con el objetivo que se les planteó”.

De los 1,430 empleados despedidos, cerca del 64% trabajaban para el departamento de educación de la ciudad. La Federación Unida de Maestros, el sindicato de profesores de la enseñanza pública, dijo la semana pasada que unos 700 de sus miembros habían recibido el aviso de que serían despedidos. El sindicato se unió a otros para demandar y bloquear los despidos, pero el jueves, un juez falló a favor de la ciudad. Archivado como: Despiden empleados incumplen vacunación

¿ACEPTAR LA VACUNA ES SER CÓMPLICE DEL MAL?

Cuando a la enfermera Julia Buffo le comunicaron que debía vacunarse contra el COVID-19 en su hospital de Montana, respondió llenando un formulario en el que declaraba que las vacunas iban en contra de sus creencias religiosas.

Citó varios versículos del Antiguo y del Nuevo Testamento, incluido un pasaje del Apocalipsis que los detractores de la vacuna suelen citar para comparar las vacunas con la “Marca de la Bestia”. Les dijo a sus jefes que Dios es el «máximo guardián de la salud” y que aceptar la vacuna la haría “cómplice del mal”. Archivado como: Despiden empleados incumplen vacunación

¿CÓMO BUSCAN EVADIR LAS DOSIS?

Las exenciones religiosas como la que obtuvo Buffo son cada vez más comunes para los empleados de hospitales y asilos de ancianos que no están vacunados y que quieren mantener sus puestos de trabajo pese a los mandatos federales que entran en vigor en todo el país esta semana.

En algunas instituciones, el personal recurre a las exenciones religiosas y los directores las aprueban a gran escala. Se trata de una cuestión delicada para los administradores de los hospitales, que se esfuerzan por mantener un número adecuado de personal y suelen ser reticentes a cuestionar la legitimidad de las solicitudes. Archivado como: Despiden empleados incumplen vacunación

Despiden empleados incumplen vacunación: EMPLEADOS LANZAN FIRME AMENAZA

“No vamos a tener una inquisición española al estilo de Torquemada para decidir si tu exención religiosa es otorgada o no por el gran inquisidor”, dijo el doctor Randy Tobler, director general del Hospital del Condado Scotland, en Missouri, donde alrededor del 25% de los 145 empleados siguen sin vacunarse y 30 de ellos han obtenido la exención.

Tobler, que está vacunado, dijo que algunos empleados amenazaron con renunciar si se les exigía la vacuna. “Para la gente que quiere juzgar lo que hacemos en las zonas rurales de Estados Unidos, me encantaría que vinieran y se pusieran en nuestro lugar por un rato, que se sentaran en el escritorio y trataran de conseguir personal”, dijo Tobler.

Despiden empleados incumplen vacunación: ¿QUÉ PIDEN LOS TRABAJADORES?

En el Cody Regional Health de Wyoming, unos 200 de los 620 empleados han solicitado exenciones religiosas y la mayoría han sido otorgadas. La semana pasada, el gobernador de Montana, Greg Gianforte, se comprometió a “defender a los montaneses contra la discriminación basada en su estatus de vacunación” en una carta abierta a los empleados del sector salud, y exhortó a los no vacunados a considerar la posibilidad de solicitar exenciones.

Por su parte, los legisladores de Virginia Occidental han presentado una propuesta, pensando en los trabajadores sanitarios, que permitiría cobrar el seguro por desempleo a los que renuncien por haberles sido denegada la exención.

Despiden empleados incumplen vacunación: ¿QUÉ DEBERÁN HACER LOS TRABAJADORES?

A partir del lunes, los trabajadores médicos en 24 estados estarán obligados a recibir su primera dosis de vacuna o una exención. El mandato ya entró en vigor a finales del mes pasado en las jurisdicciones que no impugnaron el requisito en los tribunales, aunque las acciones de exigibilidad no comenzarán de inmediato.

Esto afecta a una amplia franja del sector, ya que abarca a médicos, enfermeras, técnicos, auxiliares, voluntarios de hospitales, residencias de ancianos, agencias de salud a domicilio y otros proveedores que participan en los programas federales de Medicare o Medicaid. Además del mandato federal, algunos hospitales y ciudades han impuesto sus propios requisitos. En el ejército también se exige la vacunación, pero los mandos son reacios a conceder exenciones por motivos religiosos.